Antecipação - Prefeitura de Itabira pagará integralmente 13º salário aos servidores municipais

A Prefeitura de Itabira pagará integralmente nesta sexta-feira (28) o 13º salário do funcionalismo público. A lei prevê que a primeira parcela seja paga até o dia 30 de novembro e a segunda até 20 de dezembro, mas o Governo optou mais uma vez por quitá-lo em cota única, cumprindo antecipadamente seus compromissos e reforçando a valorização do servidor. 

O benefício será pago a 3.370 servidores da Prefeitura e da Fundação Cultural Carlos Drummond de Andrade (FCCDA). Devido ao sistema utilizado pela Empresa de Desenvolvimento de Itabira (Itaurb), 889 trabalhadores receberão os valores referentes ao período de janeiro a novembro. Já o valor correspondente a dezembro será pago no quinto dia útil do respectivo mês. Na última terça-feira (25), 264 servidores do Serviço Autônomo de Água e Esgoto (Saae) já receberam o 13º salário.

Em 2013, por determinação do prefeito Damon Lázaro de Sena, também houve antecipação e quitação total em única parcela. De acordo com o secretário municipal da Fazenda, Paulo Henrique Gomes de Figueiredo, o pagamento injetará na economia do município o aporte de R$ 10 milhões. “É orientação do Chefe do Executivo que o servidor seja prioridade, não apenas nas questões financeiras, respeitando os pagamentos em dia, mas oferecendo também treinamentos para que os conhecimentos sejam aprimorados”.

Logo após o recebimento do 13º, os servidores públicos receberão o pagamento do salário no dia 5 de dezembro, totalizando mais R$ 10 milhões. Ou seja, nos próximos 30 dias, a Prefeitura liberará R$ 20 milhões na economia local. Aqueles com férias marcadas para janeiro de 2014 vão receber o pagamento no dia 23 de dezembro. 

Com o planejamento orçamentário da Administração Municipal, no decorrer do ano os servidores adquiriram benefícios. Aqueles que obtiveram o mínimo de 70% nas avaliações de desempenho entre 2011 e 2013, receberam progressão salarial retroativa a janeiro. Em abril, a Prefeitura reajustou os salários em 10,67%. Com isso, o menor salário praticado subiu para R$ 830. O valor do cartão-alimentação aumentou 20% e passou para R$ 180. Também foi alterado o teto salarial para concessão do cartão, ampliando o direito a servidores que recebem até R$ 2.075 - totalizando 1.441 funcionários. 

Paulo Henrique Figueiredo ressaltou que, mesmo com o cenário econômico do país desfavorável e a queda do preço do minério de ferro, a Prefeitura de Itabira fez um provisionamento ao longo do ano para que não ficasse em falta com o servidor.