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| 1099 colaboradores da Anglo American rejeitam o acordo coletivo sobre a PLR (Foto/Acom Metabase) |
O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias
de Extração do Ferro e Metais Básicos de Itabira e Região (Metabase) realizou
as assembleias com os funcionários da Anglo American Plc, em Conceição do Mato
Dentro-Mg nesta segunda-feira (03) e terça-feira (04) com os funcionários da
Anglo American Plc, em Conceição do Mato Dentro-Mg desta semana. Prestigiada
por 1099 colaboradores da mineradora, a assembleia foi conduzida pelo
presidente do Sindicato Metabase, vereador André Viana Madeira (Podemos) que
esclareceu aos funcionários sobre os motivos que deveriam reprovar a proposta que
foi apresentada pela empresa.
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| Presidente do Sindicato Metabase, André Viana (Foto/Acom Metabase) |
André disse estar concordar com a reprovação pelos trabalhadores da
mineradora. “Números da empresa apresentam que a produção de minério de ferrodo Minas-Rio atingiu ‘4,9 Milhões’ de toneladas no primeiro trimestre desde
ano, ou seja, um crescimento de 61% em relação ao mesmo período de 2018, quando
havia extraído 3 milhões de toneladas. Isso não é motivo para uma [Participação
de Lucros e Resultados-] PLR melhor?”, questionou o sindicalista.
“Nós lutamos pela licença ambiental da ‘Etapa 3’ para possibilitar o
acesso ao minério de melhor qualidade, e entendemos que o trabalhador merece
seu reconhecimento por produzir mais. Porém, apresentaram-nos um cálculo de PLR
que não reflete o esforço da categoria”, defendeu o sindicalista.
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| 653 trabalhadores rejeitam a proposta da Anglo American (Foto/Acom Metabase) |
Ainda de acordo com o André Viana, ele
ainda afirmou que os números da mineradora apontam uma grande previsão de que a
produção total do ano fique entre “18 Milhões” e “20 Milhões” de toneladas de
minério de ferro. “As assembleias estão sendo prestigiados pelos trabalhadores,
eles estão mais atentos e percebendo que merecem mais consideração, mais
respeito e reconhecimento da empresa. O ‘chão de fábrica’ tem de ser mais
respeitado pelo alto escalão da mineradora, afinal, são eles que produzem,
batem recordes, fazem da Anglo uma grande empresa”, destacou o sindicalista.
André Viana alertou para outro ponto que
fizeram com que os trabalhadores rejeitassem a proposta. “Ao pessoal do
operacional foi oferecido ‘4,2 Salários’ e aos chefes, que já possuem salários
altos ofereceram ‘5,2 Salários’. Quer dizer, com esse descalabro a empresa
[Anglo American] não poderia enfrentar outra resposta que não fosse a
reprovação de sua proposta”, finalizou o sindicalista.
De acordo com o diretor da instituição, Wallison
Ferreira “Docim”, ele ainda afirmou que o próximo passo será comunicar à
empresa a rejeição dos trabalhadores à proposta e reiniciar as negociações. Estima-se
que 500 trabalhadores itabiranos estão inclusos dentro do quadro de
funcionários da Anglo American. “O trabalhador deixou bem claro nesta
assembleia que não está satisfeito com o modelo de cálculo apresentado,
principalmente pela diferença dos prêmios entre os chefes e a ‘peonada’, o
recado foi dado. Vamos sentar à mesa novamente e rediscutir esses cálculos. A
voz dos trabalhadores tem de ser respeitada e assim será”, concluiu o diretor.
Resultado das votações
Sim: 429
Não: 653
Abstenções: 9
Brancos: 6
Nulos: 2
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